Recrutement de 01 Chef de projet Amélioration continue Débutant - H/F

Recrutement de 01 Chef de projet Amélioration continue Débutant - H/F

Entreprise: TotalEnergies
Niveau d'etude: Non precise
Localité: France / Paris
Date limite: 2025-10-10

Recrutement de 01 Chef de projet Amélioration continue Débutant - H/F
Chef de projet Amélioration continue Débutant - H/F
Pays
France
Ville
PAU
Lieu de travail
PAU-CSTJF(FRA)
Société employeur
TotalEnergies OneTech
Domaine
Gouvernance et Information
Type de contrat
Contrat de professionnalisation Temps plein
Expérience
Moins de 3 ans
Contexte et environnement
Ce poste s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue du pilotage des activités et des ressources du hub industriel de OneTech, qui regroupe 2 400 collaborateurs et gère plus de 10 000 activités, projets et études par an.

Harmony et MyHarmony

Harmony : plateforme stratégique de gestion du portefeuille d’activités, basée sur le logiciel Planisware, permettant de structurer, planifier et suivre les projets, services et ressources.
MyHarmony : interface conversationnelle intuitive basée sur l’Intelligence Artificielle Générative (GenAI), conçue pour simplifier l’usage d’Harmony et améliorer l’expérience utilisateur.
Les projets sont menés selon une méthodologie Agile, en collaboration avec des partenaires internes et externes tels que Accenture, Planisware et OP2.

Activités
En tant que Chef de projet Amélioration continue Débutant - H/F, vos missions seront :

Coordination des évolutions fonctionnelles :

Recueillir, analyser, formaliser et prioriser les demandes d’amélioration.
Proposer des évolutions fonctionnelles et suivre leur mise en œuvre avec les équipes de développement et les key-users.
Déploiement et gestion des environnements :

Déployer les nouvelles versions de MyHarmony sur les différents environnements.
Coordonner les actions avec les partenaires techniques.
Support et résolution d’incidents :

Participer à l’analyse et à la résolution des anomalies détectées dans Harmony et MyHarmony.
Assurer un support fonctionnel auprès des utilisateurs.
Communication et valorisation du projet :

Créer et diffuser des supports de communication (présentations, tutoriels vidéo, guides utilisateurs).
Organiser et animer des ateliers avec les key-users et consultants.


TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s’ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l’insertion professionnelle et l’accompagnement dans l’emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.



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Profil du candidat
Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la DATA / Système d'information / Pilotage de projets industriels ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chef de projet Amélioration continue Débutant - H/F à partir de Décembre 2025.



Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office 365? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Une connaissance de PowerBI serait un plus.

Vous connaissez les outils de type PPM (Project Portfolio Management), idéalement les outils Planisware.

Vous avez de l'intérêt et/ou des connaissances en Intelligence Artificielle Générative (GenAI)

L'autonomie, la rigueur, la curiosité et le sens de l'écoute font partie intégrante de vos qualités ?

Vous possédez une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais ?



Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie.



Un réel atout pour booster votre employabilité !



Informations supplémentaires
Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).



Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

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